本報訊 6月11日，由寧夏人力資源和社會保障廳與中國電信寧夏公司共同主辦的以“雲聚賀蘭山巔才匯數字產業”為主題的“2021年寧夏產業數字化人才招聘大會”在銀川舉行。這是寧夏首次聚焦產業數字化人才的專場招聘，吸引大批在外地打拚的寧夏籍遊子回流，“雲聚”效應正在凸顯。
以5G、大數據、雲計算、人工智能為代表的第四次工業革命已經開始，新基建上升為國家戰略，國民經濟各行各業的需求從“以信息化提升管理質效”向“以數字化驅動業務增值”大步邁進，係統的雲化、數據化、軟件化孕育了新機遇，信息化向供應鏈、產業鏈延伸並迸發出新活力。而在這次產業發展的浪潮中，寧夏“彎道超車”走在了行業前列。隨著自治區“十四五”規劃中的九大產業、十大工程、六個基層治理等項目的穩步實施，產業數字化和數字產業化發展的號角已經吹響，巨大的行業拓展“藍海”和眾多的個人發展機遇湧現，同時寧夏對數字化人才的需求也在不斷增加。
麵向新時期、新機遇、新挑戰，中國電信寧夏公司作為建設網絡強區、維護網信安全，推進自治區產業數字化、數字產業化的主力軍，積極履行央企責任，築巢引鳳，打造數字化人才生態，實現人才與產業的雙重虹吸效應，助力“黃河流域生態保護和高質量發展先行區”建設。本次招聘大會，中國電信寧夏公司獨家提供311個崗位，包括軟件架構師、行業信息化專家、雲計算專家、產業數字化專家、雲網工程師、雲計算工程師、客戶服務支撐工程師、產品銷售經理等，不僅為應屆畢業生提供崗位，更麵向全國、全社會招納成熟人才，匯聚各路精英，攜手推動產業數字化向更深層次拓展。
記者在招聘大會現場發現，應聘者“回流”情況明顯，上千報名者中有一半是在外地打工的寧夏籍人員。“隨著寧夏電信北鬥中心、DICT等的落地啟動，大量項目將帶來巨大的人才缺口。很多人都是衝著項目回來的。這次我們不僅招聘人才，也有儲備人才的目的，為將來的產業鏈發展提前做好準備。”中國電信寧夏公司此次招聘工作負責人說。
中國電信寧夏公司將通過此次招聘大會匯聚產業數字化各路精英，攜手奮進，爭做數字化“弄潮兒”，為行業數字化轉型升級掛上高速擋，把行業創新和高質量發展推向新速度。